社長の鞄持ち研修

三津山 朋子

三津山 朋子(みつやま ともこ)

大学

日本女子体育大学

実施日

2015年02月07日

お疲れ様です。 

15内定者の三津山朋子です。 

2015年2月7日に参加させて頂きました 

小山さんの鞄持ちインターンシップの報告です。 

宜しくお願い致します。 



◎鞄持ち 福岡トーヨー株式会社 桜井社長 

   お迎え 久木野さん 

7:30

荻窪駅で田中さんと待ち合わせ。 

・鞄持ちをさせて頂く際の説明を受ける。

7:40

桜井社長、久木野さんと合流。 

・名刺交換をさせて頂く。 

・小山さんの鞄持ちは本日で2日目。

7:45

タクシーが来ないというハプニング発生。 

・運転手さんが集合場所を間違えたことが原因。

7:48

タクシー到着。 

・田中さんに見送って頂きながら出発。田中さん、ありがとうございました。 

・急いで小山さんのお宅に向かう。 

・久木野さんから小山さんにボイスメールを入れる。

7:51

小山さん宅に到着。 

・クロスウェーブ府中に向かう。 

・運転手さんが道を間違えて、小山さんが指示を出す。 

・久木野さんから小山さんに報告。 

   →プライベートのことから仕事のことまで。 

・小山さんは常に即答。

8:48

クロスウェーブ府中到着。 

・お支払いは小山さんがされる。 

・小山さんの鞄を持たせて頂く。 

・会場に着いたと同時に、たくさんの方々が挨拶に来られる。 

・DN大会、iPad大会が始まるまでの間もハガキを書いている。 

・私は小嶺さん、浦和さんに話しかけて頂いて安心する。

9:00

DN大会、iPad大会始まる。 

小山さんのお話 

・休みとサボリは違う。 

・仕事ができる人の心得の解説。 

・DNは本物のデータで行うこと、仮説を立てることが大切。 

   →どのようにしたら売れるか分かる。 

・情報が多すぎると選べないからダメ。 

・DNで分析して成果を出すのと、パチンコで勝つのは同じ。

DN発表 
①CSビジネスサービス 
②CSホームサービス 
③CS営業部(ビジネスサービス) 
④ケア事業部 
⑤HI事業部 
⑥経営サポート 営業部 
⑦経営サポート 運営部 
⑧管理部門 
・各発表ごとに小山さんがご指摘される。

10:42

休憩 

・たくさんの方々とお話をしている。 

・小山さんの周りには人が絶えない。 

・椅子に座っていない。

10:52

iPad発表 

①CSビジネスサービス 

②CSホームサービス 

③CS営業部(ビジネスサービス) 

④ケア事業部 

⑤HI事業部 

⑥経営サポート 営業部 

⑦経営サポート 運営部 

⑧管理部門 



小山さんのお話 

・DN、iPad発表の総括をされる。 

・iPadを使うことにより、残業時間が減っている。 

・うまくいっている人に教えてもらう。 

   →仕事が早く出来るから。 

   →早く帰れる。残業時間が減る。

12:15

托鉢 

・托鉢が終わるまでボイスメールをチェック。 

・お客様の質問を答える。 

・折りたたみの携帯電話2台登場。 

   →ボイスメール用と連絡先用? 

・Bluetoothのマイク付きヘッドフォンを使っている。 

・とても最先端。 

・iPad、iPhoneを含め、4台持っていると予想。 



佐々木さん、汐見さんとお話。 

・社員について分析している。 

・1人1人をしっかり見ている。 

・エナジャイザーを基に改善策まで。

13:10

タクシーで国分寺駅に向かう。

13:30

国分寺駅到着。 

・昼食はとんかつをご馳走して頂く。小山さん、ありがとうございます! 

・小山さんは食べるのが早い。 

・料理が来るまでの間に質問させて頂く。 

・全て見透かさせてるような気がした。 

・桜井社長とのじゃんけんに負ける。 

   →小山さんの予想通り。 

14:00

岡本さん、桜田さんと合流。 

喫茶店へ移動。 

・1人ずつお話をされる。 

・お会計はコインの裏表で決めていた。桜井社長、ありがとうございます! 

15:00

国分寺駅から新宿駅に向かう。 

・移動時間はボイスメールをチェック。 

・質問させて頂く。

15:20

新宿駅到着。 

桜井社長に鞄を預け、鞄持ち終了。 

感想

今回は大変貴重な経験をさせて頂き、ありがとうございました。 

鞄持ちをさせて頂いている中で、1番感じたことは、空き時間でボイスメールやザウルスをチェックしたりして、有効に使っており、無駄な時間が一切ないことです。私には多くの無駄な時間があるので、アナログでスケジュールを管理し、終わりの時間を決めて行動していきます。 

また、小山さんは、社員の方や内定者のことまで1人1人をしっかり見ているなと強く感じました。しっかりと見ていて関わっているからこそ、小山さんの周りには人が絶えないのだと思いました。そして、たくさんの方々からのたくさんの質問を丁寧に、かつ、即答で話されていて、すごいなと実感致しました。 

1日小山さんの近くに居させて頂いて、疲れた顔を見ませんでした。また、歩くスピードもとても早く、仕事ができる人の心得の中に「社長の元気が会社の元気」とあるのですが、本当にその通りだと思いました。 



小山さん、桜井社長、1日ご同行させて頂きありがとうございました。 

田中さん、お見送りして頂き、ありがとうございました。 

本日の学びや気づきをしっかりと私の経験として蓄積し、今後の生活に活かしていきます。 



以上を鞄持ちインターンシップの報告とさせて頂きます。

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